2020年，新冠肺炎疫情已经成为全球事务，全球的国际贸易都有所停滞。虽然疫情在中国的情况已趋稳定，国际形势却不容小觑。面对目前这种严峻形势，中裕冠集团董事局刘磊主席向全集团员工提出新的思想路线，那就是：“敢拼敢闯敢干敢担当”。
当前，中裕冠集团正处在第三个五年计划时期，面对全球疫情的特殊时期，中裕冠集团全体工作人员必须转变思路，狠抓落实、奋起直追的各专业公司经营的竞相发展，把握机遇、抢占先机、赢得主动。面对新时代的新机遇、新挑战，只有改才有活路，只有闯才有出路。中裕冠集团目标路径清晰，战略机遇叠加，发展态势向好，积极因素汇聚，全集团上下工作人员心齐气顺劲足，正是干事创业的好时候，也是集团赶超跨越的重要时期。各部门各专业公司要“干”字当头、“实”字为先，一件一件抓落实、一项一项见成效，持续掀起“奋进2020”新高潮，以优异成绩庆祝中裕冠成立33周年。
思想是行动的先导，前进路上，没有思想的破冰，就没有行动的突围。敢闯敢干，就要解放思想，补齐认识短板，敢于“吃螃蟹”。有时候我们在实际工作中还存在这样的观念：守好自己的“一亩三分地”，有点成绩就沾沾自喜，自我陶醉，看不到与周边同类同行业的差距，对于新思想接受慢、接受难，习惯于“穿旧鞋走新路”，用老思维、老套路、老办法对待工作。思想不解放，就无法开辟新的路径，那么谈何振兴发展？谈何实现经济发展大阔步？因此，2020年是集团全民要以敢闯敢干的胆气，“拆除”地域意识的固化，“拆除”对陈旧思想的依赖，“拆除”对新理念、新观念的犹豫、怀疑，跳出“井底之蛙”的小天地，把集团效益放在第三个五年计划格局中来考量，从全局的角度、大局的高度去思考、谋划和推进工作。
面对新常态下的从严管理和驰而不息的管理建设，少数员工因怕出事而不做事、因怕多事而少做事、因怕有事而回避事，更不会去大胆改革创新，形成了一种“为官不为、为官避事”的消极风气，严重影响了集团的生态和专业公司的经济发展。因此，要敢于改革、敢于创新，要有“明知山有虎，偏向虎山行”的勇气，敢于啃硬骨头，敢于涉险滩，敢于与实现集团发展转型过程中的困难较真碰硬，以挑战困难为机遇，以创新的思维大胆的闯，精心谋事、潜心干事、用心担事、专心成事，在项目规划建设、实际经营运营中创建中裕冠做法，打造中裕冠经验，把一次次“不一定”变成“一定”，把一个个“不可能”变成“可能”，把力量凝聚到具体工作任务上来，力争在中裕冠战略布局中找准定位、担当作为、争做标兵。
目标从来都不是挂在嘴上、写在纸上的，而是要落实在行动上。作为我一名专业公司骨干要敢当“出头鸟”，敢于做标兵，要有“黄沙百战穿金甲，不破楼兰终不还”的实干精神，一旦确立目标，就要勇挑重担，全力以赴。要有一种“抢”的作风和“快”的节奏，紧“咬”目标不放松，以不言败、不放弃、不服输的工作态度，在履职尽责的过程中，拼出一番天地，杀出一条血路，在目标的实现中先人一拍、快人一步、高人一招。
“我们都在努力奔跑，我们都是追梦人。”在2019年新年贺词中，习近平总书记热情地礼赞每一位奋斗者的艰辛付出。惟拼搏者强，惟奋斗者赢，惟奔跑者胜，只有始终保持锐意进取、永不懈怠的精神状态和敢闯敢干、一往无前的奋斗姿态，才能在新时代不断创造新的辉煌，才能顺利完成中裕冠的三百目标。
2020年，中裕冠人要拿出敢于胜利的斗争精神、追求卓越的境界格局、一抓到底的干事激情，满怀激情向前冲，心无旁骛使劲干，信心百倍求突破，在续写创新史的伟大征程中彰显担当、彰显作为、彰显精彩。