工作机会永远是留给有准备的人 资本监管部——马洁

2015-09-09 15:40:40 wen 1

   我已工作了几十年,一参加工作就在佛山地质学院上班,到深圳就一直追随着刘主席的步伐。很多认识我的人都觉得奇怪,因为人们都说在深圳没有在几家公司做过的都不是深圳人,我怎么就可以在一家公司坚持做下去,就这个我想说一下我之所以可以坚持做下去几点:

一、忠诚:一个公司可能会开除有能力的员工,因为有能力的员工在一定时期内,公司不能满足他的要求,就可以一走了之;但对一个忠心耿耿的人,不会有领导愿意让他走,因为他会成为单位这个铁打营盘中最长久的战士,会时刻维护公司的利益,琢磨着怎么为公司赚钱出谋划策。当然,我没有什么崇高的理想,但我一直把能跟着主席一起工作,作为我奋斗的目标,我觉得主席就像一个哥哥一样,呵护着我,让我有家一样的温暖,老公曾经和我说过,只要主席不开除你,你就要跟着他认真做事。

二、感恩:主席给了我工作的机会,工作给我带来的不仅仅是报酬,还有学习、成长的机会,同事给予我工作中配合的机会,而对手让我看到距离和发展空间,批评者让我不断完善自我。我记得刚来深圳的第二年,也是我刚结婚没多久,那时深圳户口指标很紧张,主席就通过其他渠道弄到一个指标给我,所以我一直抱着感恩心态去面对一切。                                              

有时我不明白,为什么有的人能允许自己的过失,却对他人、对公司有这么多的抱怨?我想,就算是再有才华的人,也需要别人给你做事的机会,也需要他人对你或大或小的帮助,你现在的幸福不是你一个人就能成就的。所以我们每个人都要怀着一颗感恩的心对待他人。

三、敬业:随着社会进步,公司也不断地发展,人们的知识背景越来越趋同。有的岗位对学历、文凭已不再是挑选员工的首要条件,我觉得考察员工的第一条件就是敬业,其次才是专业水平。工作的目的不仅仅在于报酬,要有乐为工作作出个人牺牲的精神。我在公司做过不同的工作,虽然有的工作不熟悉,但既然主席把工作安排给我,那就是对我的信任,所以我尽力做好,并不断在工作中学习丰富自己的阅历。

四、负责:勇于承担责任的人,对企业有着重要的意义。一个人工作能力可以比别人差,但是一定不能缺乏责任感,凡事推三阻四、找各种原因,而不反思自己,一定会失去上级的信任。任何责任的核心在于责任心,把每一件小事都做好,要做到言必信,行必果,错就是错,绝对不要找借口。

五、善于沟通:不善于沟通者,即便自己再有才,也只是一个人的才干,既不能传承,又无法进步;善于沟通者,哪怕很平庸,也可以边干边学,最终实现自己的价值。沟通和八卦是两回事,不说和说得过多都是一种错,主席经常教育我们,要带着方案去提问题,当面沟通,当场解决。我们要有宽大胸怀,既要报喜也要报忧。内部可以有矛盾,但要做到对事不对人,对外一定要保持口径一致。

六、合作:团队提前,自我退后         。不管个人能力多强,只要伤害到团队,决不会让你久留,不要认为缺了你一个,团队就无法运转!滴水融入大海,个人融入团队,服从总体安排,多为别人、为团队考虑。

七、节约:我一直奉承节约,从不认为节约是抠门,而觉得是一种美德。不要把公司的钱不当钱,公司是锅,员工是碗,“锅”里有, “碗”里才有;同样,“锅”里多,“碗”里也自然就多,而掌勺的,恰恰就是你自己。所以不浪费公司的资源,哪怕是一张纸,珍惜工作的每一分钟时间,每付出的成本,都要力争最大收益。

记住:省下的,就是利润!


电话咨询
邮件咨询
在线地图
QQ客服